崗位職責：
1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施。負責直營店的日常工作，對員工進行考勤、考核、監督及日常工作表現，激發導購工作熱情，及時向部門經理反映員工動態并對員工進行培訓及思想溝通工作。管理店面及商品衛生、店員服飾衛生等；
2.店鋪的貨品管理，包括陳列、價格價簽、配送、損耗等工作；負責盤點、對帳、帳簿制作、商品交接的準確無誤；
3. 解決顧客的投訴、協助部門經理與所在店內或外界的溝通與協調；
4. 有效提升產品形象、執行總部下達的各項任務。調節店內購物氣氛，依據品牌的特色和風格執行銷售策略，定期促銷，增加銷售；
5. 了解周圍品牌的產品情況及銷售情況，登記并提供每天銷量及店內客流量資料；
6. 總結每周銷售情況，及時調整貨品場景陳列；
7. 協調好各方面關系，保證訂單及時、準確發放；
8. 日常工作匯報：不定期向管理層匯報店面情況。
任職資格要求：
1.25-40歲，大專及以上經濟類專業，熟練使用辦公軟件；
2.有2年以上母嬰門店及游泳館或其他連鎖門店零售行業管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗；
3.熟悉店面日常運作流程，能夠獨立并帶領其他店員出色完成任務；
4.具備較強的店鋪管理能力、業務能力和部屬帶教能力，良好的導購培訓、管理和激勵能力；
5.優秀的店鋪管理和促銷現場管理能力，良好的客戶溝通與談判能力；
6.具有良好的操守和高尚的道德，有較強的凝聚力、向心力和親和力；
7.較強的數據分析和計劃提案能力，良好的服務意識和技巧，優秀的口語表達能力。
無責底薪+團隊提成+補貼+績效獎金+全勤獎+五險一金
